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2021年初级人力-精讲课-《人力资源》-大屏录播最新
简介
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任务列表
第1任务: 01、备考导学班1
第2任务: 02、备考导学班2
第3任务: 01、第一章 第一节 人格及其理论-第二节 智力与能力
第4任务: 02、第一章 第三节 情绪-第五节 价值观
第5任务: 03、第二章 第一节 团体的基本概念
第6任务: 04、第二章 第二节 团体内部的沟通-第三节 团体决策
第7任务: 05、第三章 第一节 工作态度概述-第三节 组织承诺
第8任务: 06、第四章 第一节 人力资源概述
第9任务: 07、第四章 第二节 人力资源管理概述
第10任务: 08、第五章 第一节 工作分析概述
第11任务: 09、第五章 第二节 工作分析的方法
第12任务: 10、第五章 第三节 职位说明书
第13任务: 11、第五章 第四节 工作研究-第五节 工作设计
第14任务: 12、第六章 第一节 招募
第15任务: 13、第六章 第二节 甄选
第16任务: 14、第七章 第一节 绩效管理概述
第17任务: 15、第七章 第二节 绩效考核指标体系设计
第18任务: 16、第七章 第三节 绩效考核技术
第19任务: 17、第八章 第一节 薪酬概述
第20任务: 18、第八章 第二节 薪酬水平及薪酬结构设计
第21任务: 19、第八章 第三节 奖金-第四节 员工福利
第22任务: 20、第九章 第一节 培训与开发概述1
第23任务: 21、第九章 第一节 培训与开发概述2-第二节 培训与开发程序
第24任务: 22、第十章 第一节 员工入职、在职及离职管理1
第25任务: 23、第十章 第一节 员工入职、在职及离职管理2
第26任务: 24、第十章 第二节 企业规划章制度管理
第27任务: 25、第十章 第三节 员工情绪管理-第五节 员工援助计划
第28任务: 26、第十一章 第一节 劳动法-第三节劳动法的内容
第29任务: 27、第十二章 第一节 促进就业-第二节 就业服务与失业管理
第30任务: 28、第十二章 第三节 就业培训与职业培训-第五节 涉外就业
第31任务: 29、第十三章 第一节 用工形式-第二节 招聘与录用
第32任务: 30、第十三章 第三节 劳动合同订立-第五节 事业单位的人事管理
第33任务: 31、第十四章 第一节 工作时间与休息休假
第34任务: 32、第十四章 第二节 工资制度
第35任务: 33、第十四章 第三节-第五节 工作场所劳动保护
第36任务: 00、备考导学-原讲义
第37任务: 01、第一章 个体心理与行为-原讲义
第38任务: 02、第二章 团体心理与行为-原讲义
第39任务: 03、第三章 工作态度与行为-原讲义
第40任务: 04、第四章 人力资源管理概述-原讲义
第41任务: 05、第五章 工作分析-原讲义
第42任务: 06、第六章 招募与甄选-原讲义
第43任务: 07、第七章 绩效管理-原讲义
第44任务: 08、第八章 薪酬福利管理-原讲义
第45任务: 09、第九章 培训与开发-原讲义
第46任务: 10、第十章 员工关系管理-原讲义
第47任务: 11、第十一章 劳动法律关系-原讲义
第48任务: 12、第十二章 就业与职业培训-原讲义
第49任务: 13、第十三章 招用人员-原讲义
第50任务: 14、第十四章 劳动标准与劳动保护-原讲义
第51任务: 原讲义pdf(全).zip
第52任务: 白底讲义(全).zip